迈克尔・卡里克接替鲁本・阿莫林执掌曼联后，无论是2-0击败曼城的赛场表现，还是卡灵顿基地的幕后工作，都产生了重大影响。

上周，卡里克与曼联老板们坐下来会谈，阐述了他认为能帮助球队重返成功的愿景。

这并非简单喊口号说要赢球，而是一份他认为能给曼联带来最大赢球机会的方法蓝图。据称，乔尔・格雷泽、阿维・格雷泽以及吉姆・拉特克利夫爵士都全神贯注地听着卡里克的发言。

这场高管会议原计划在摩纳哥举行，但卡里克认为自己有重要的训练场工作要做，没必要远赴法国南部。他告诉老板们，自己将采用一套全新的训练和比赛备战方式：重质不重量；坦诚沟通、哪怕有时很残酷，也和在训练场上控球一样重要。

俱乐部消息源称，拉特克利夫对这位新任临时主帅“冷静且睿智的举止”印象深刻。

卡里克清楚，自己回归后，球队的热情和能量会有所提升——一张新面孔（尽管对一些人来说很熟悉）能提振团队士气。

但在首次训练课前，他就与助理教练史蒂夫・霍兰德沟通，讨论了如何充分利用这种改善后情绪的重要性。与此同时，哈里・马奎尔也向队友们明确表示，曼联重新聘请了一位骨子里流淌着俱乐部理念的人。

卡里克让霍兰德全权负责卡灵顿基地的训练课规划与执行——加雷斯・索斯盖特担任英格兰队主帅时，也曾赋予霍兰德同样的职责，且效果显著。卡里克认为，这套模式在曼联同样可行。

尽管卡里克仍握有最终决策权，但他足够谦逊，愿意尊重霍兰德更丰富的执教经验。训练课变得更短、更紧凑，球员们对细节的把控也印象深刻。

卡里克还鼓励队员们，训练结束后不必急着离开训练场，他希望团队关系能在此基础上建立并深化，也想亲眼见证哪些关系能良性发展、哪些不行。

他明确表示，身为曼联员工——更不用说高薪球员——始终应被视为足球界的顶级特权之一。

卡里克特意与几位未来看似不确定的球员沟通：科比・梅努、帕特里克・多尔古和约书亚・齐尔克泽都被告知，要专注于曼联和眼前的未来。

主场比赛前，曼联球员抵达老特拉福德的时间，将比滕哈格和阿莫林执教时更晚。卡里克希望球队能得到球迷最热烈的欢迎，赛后也能与球迷互动；同时，他也希望球员们在开赛前少些无谓的等待。

阿莫林执教时，赛后往往不会给球员太多反馈就让他们回家。但卡里克在执教首战（曼联主场大胜曼城）后，采取了截然相反的态度：

无论输赢平，没人能在没感受到被认可的情况下离开主场更衣室。卡里克还亲自观看青年队比赛，他深知以身作则的重要性——愿意做前任们（尽管阿莫林也做了）没做的事，足以体现他对这份事业的投入。

卡里克回归之际，曼联正深陷关于专家（尤其是前球员）批评价值与性质的无休止争论中，氛围已变得有毒。但卡里克拒绝卷入，他向球员和教练组明确表示，有更紧迫、更重要的问题需要解决。而且由于没有欧战任务，卡里克比往常拥有更多时间寻找解决方案。

即便本周末在阿森纳取得好成绩，他的信条也不会变：一燕不成夏。

到今夏，为了正式坐稳曼联主帅之位，他必将全力以赴、不留遗憾。